Tabla de contenido
- 1 ¿Cuáles son las indemnizaciones como consecuencia del accidente de trabajo?
- 2 ¿Cuáles son las indemnizaciones por accidentes?
- 3 ¿Qué son las prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social?
- 4 ¿Cuáles son los diferentes tipos de prestaciones por desempleo?
- 5 ¿Cómo se clasifica la indemnización laboral por tipo de contrato?
¿Cuáles son las indemnizaciones como consecuencia del accidente de trabajo?
– Si el accidente hubiere ocasionado incapacidad absoluta y permanente para todo trabajo, la indemnización consistirá en una cantidad igual al sueldo o salario total de cuatro años, o en una renta vitalicia equivalente a un sesenta y seis por ciento de la última renta o remuneración mensual percibida por la víctima.
¿Qué tipo de prestación le corresponde a un trabajador que por un accidente o enfermedad ha quedado imposibilitado para ejercer cualquier profesión?
Si el trabajador afectado por las lesiones queda imposibilitado para la realización de cualquier trabajo remunerado, recibirá una pensión vitalicia del 100 \% de su salario anual.
¿Cuáles son las indemnizaciones por accidentes?
La indemnización por accidente de tráfico es el resarcimiento que recibe la persona perjudicada por el acto lesivo. Alcanza todo el menoscabo económico sufrido. Consiste en la diferencia entre la situación patrimonial después del accidente, y la que tendría en caso de no haberse producido el daño.
¿Qué significa prestaciones AT y EP?
CÁLCULO DE IT DERIVADA DE ACCIDENTE DE TRABAJO (AT), ENFERMEDAD PROFESIONAL (EP) Y PERÍODOS DE OBSERVACIÓN POR EP. Comenzar este explicación comentando que la cuantía de la prestación por incapacidad temporal (IT) vendrá determinada por los siguientes elementos: La base reguladora de la prestación.
¿Qué son las prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social?
Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social: son las cantidades que recibes cuando estás en situación de incapacidad temporal o desempleo parcial. Estas cuantías ni tributan ni cotizan.
¿Cuáles son las indemnizaciones más frecuentes?
Quizá las más frecuentes sean las indemnizaciones laborales (en concreto la indemnización por despido improcedente) y las indemnizaciones por accidente (ya sean de tráfico o en el trabajo), pero existe toda una clasificación de las indemnizaciones que merece la pena conocer. Solo así podremos dar los pasos correctos a la hora de reclamarla.
¿Cuáles son los diferentes tipos de prestaciones por desempleo?
Podemos distinguir diferentes tipos de prestaciones por desempleo que son tres: De nivel de contribución: La obtenemos aportando un fondo de desempleo que se va descontando del sueldo mientras el trabajador esta en relación de dependencia.
¿Cuáles son los casos de indemnización laboral?
Los casos de indemnización laboral son más conocidos que aquellos en los que no hay derecho a ella, ya que no toda finalización del contrato o la relación laboral obliga a la empresa a pagarla. No se pagará indemnización laboral en aquellos casos en los que el vínculo se rompa por mutuo acuerdo entre el trabajador y el empleado.
¿Cómo se clasifica la indemnización laboral por tipo de contrato?
De esta manera podemos clasificar la indemnización laboral por tipo de contrato, siendo el más provechoso para el trabajador el contrato indefinido, ya que al contrario que los demás contratos, éste no tiene una fecha especificada de finalización, por lo que cualquier ruptura de éste se considerará un despido.